Старший спеціаліст з розвитку партнерств

Описание

Ціль: Заміщення вакантної позиції Спеціаліст з розвитку партнерств для розбудови партнерств та представництва Організації.Вимоги:Вища освіта (бажано), готові розглянути студентів останніх курсів;Досвід роботи в системі людина-людина, досвід в продажах буде перевагою;Впевнений користувач ПК (Word, Excel, PowerPoint, office 365, Google Drive);Володіння англійською мовою обов’язково B2 та вище;Бажано досвід з офіційного листування;Володіння грамотною українською мовою;Високі комунікаційні навички;Ініціативність та стресостійкість;Можливість працювати в режимі багатозадачності;Самоорганізованість та дисциплінованість;Готовність до навчання.Обов’язки:1. Розбудова партнерств у новому регіоні:Дослідження та картування потенційних корпоративних партнерів в Україні, Швейцарії та інших країнах Європи;Ідентифікація компаній, які мають активні CSR-, ESG- або філантропічні програми та готові підтримувати гуманітарні ініціативи в Україні;Налагодження контактів і проведення зустрічей через мережі RCC Ukraine і RCC Switzerland;Побудова довіри та партнерських відносин із представниками бізнесу та корпоративних фондів;Визначення форматів співпраці — фінансова підтримка, спільні проєкти, корпоративне волонтерство, експертна допомога;Підготовка пропозицій щодо довгострокової співпраці (рамкові домовленості, корпоративні меморандуми, листи підтримки).2. Представництво Організації:Представлення діяльності КГЦ на бізнес-форумах, конференціях, галузевих заходах і нетворкінгах;Підготовка інформаційних матеріалів для зовнішніх стейкхолдерів (брифінги, презентації);Координація з колегами з PR/комунікацій щодо публічного висвітлення партнерств;Встановлення первинного контакту з потенційними донорами та ініціювання зустрічей/презентацій про діяльність Організації.3. Адвокаційна діяльність:Формулювання ключових меседжів щодо проблематики громад, що постраждали від бойових дій;Просування тем національного та регіонального рівня (відновлення, доступ до послуг, інтеграція ВПО, евакуація, реінтеграція ветеранів, гуманітарне розмінування тощо);Співпраця з гуманітарними кластерами та координаційними структурами.4. Адміністративна та аналітична робота:Ведення бази даних партнерів, історії комунікації, спільних проєктів;Підготовка звітів, нотаток після зустрічей, планів розвитку партнерств;Підтримка у підготовці Меморандумів, угод, листів підтримки.5. Ініціювання спільних проєктів:Розробка ідей спільних ініціатив із бізнесом (в Україні та за кордоном) через RCC Ukraine і RCC Switzerland Association;Консультації компаніям щодо подачі спільних грантових заявок або розробки CSR-програм;Сприяння обміну досвідом між бізнес-партнерами, розвиток корпоративного волонтерства й програм соціального впливу. Корпоративний фандрейзинг і CSR-напрям;Розробка та реалізація стратегії залучення корпоративного фінансування через RCC Ukraine і RCC Switzerland Association;Підготовка індивідуальних партнерських пропозицій для бізнесів — корпоративні пожертви, цільові програми, cause-related marketing, employee giving;Ініціювання корпоративних кампаній і програм соціальної відповідальності на підтримку гуманітарних ініціатив;Супровід партнерських відносин і розвиток довготривалих співпраць;Моніторинг ринку корпоративної філантропії та пошук нових можливостей для залучення ресурсів.Умови роботи:Графік роботи 09:00—18:00, пн-пт;Конкурентоспроможна винагорода з урахуванням вашого професійного досвіду;Цікава робота з можливістю вирішення нестандартних кейсів;Дружній колектив та лояльне керівництво;Прозорість рішень та відкритість в комунікаціях;Робота в потужній та амбітній гуманітарній організації з перспективою зростання.