HR Менеджер

Описание

ADER HABER — команда експертів, що працює на юридичному ринку України з 2006 року, здобула репутацію надійного партнера серед провідних міжнародних і національних компаній та входить до ТОП-4 юридичних компаній України.Ми шукаємо досвідченого, проактивного та системного HR Manager, який впровадить best HR practices і стане надійним партнером як для бізнесу, так і для команди. Основні задачі:Організація ефективного рекрутменту талантів і підтримка актуального кадрового резерву.Аудит чинних HR-процесів, їх оновлення та систематизація.Впровадження сучасних HRM-систем та інструментів для оптимізації процесів рекрутменту, HR-операцій та HR-метрик.Розробка та реалізація HR-стратегії, що підтримує бізнес-цілі компанії.Підвищення рівня залученості, мотивації та лояльності співробітників.Проактивна співпраця з лідерами напрямів для розвитку талантів і підвищення ефективності через сучасні підходи people management.Розвиток HR-бренду компанії.Ведення кадрового обліку та документообігу, контроль дотримання трудового законодавства й корпоративних стандартів.Вимоги:Досвід роботи на позиції HR-Generalist / HRD від 3 років.Практичний досвід у впровадженні HR-стратегії.Знання стандартів кадрового обліку та сучасних HR-практик.Успішний досвід побудови й реалізації повного циклу HR-процесів.Досвід роботи з 1С, HRM та рекрутмент-системами.Вища освіта у сфері управління персоналом, психології або суміжних напрямках.Відмінні організаторські навички та здатність працювати з великим обсягом завдань.Орієнтація на результат, вміння пояснювати й впроваджувати зміни.Ми пропонуємо:Конкурентну заробітну плату.Сучасний офіс у центрі Києва (ст. метро «Кловська»).Можливості для професійного та особистісного розвитку.Медичне страхування.Участь у корпоративних і профільних заходах, долученість до масштабних проєктів.Стабільну команду професіоналів із понад 20-річним досвідом та спільними цінностями.Можливість вибудувати ефективну HR-функцію, застосовуючи сучасні підходи та найкращі практики.Підтримку й залученість з боку керівництва компанії.Якщо ви прагнете розвивати таланти, створювати ефективні HR-процеси й працювати у компанії, яка цінує професіоналізм, партнерство та розвиток — будемо раді отримати ваше резюме на пошту [email protected]  та [email protected]