Молодший Продакт-менеджер напряму CBG
- Компания: Teva Pharmaceuticals
- Город , Kyiv,
- Зарплата:
- Размещено: 2025-09-06 00:00:00
Описание
Коротко про нас:
Тева в Україні – найбільша міжнародна фармацевтична компанія та один із 3-х лідерів фармацевтичної галузі в Україні*, яка вже понад 27 років забезпечує українських пацієнтів якісними та доступними лікарськими засобами.
Портфоліо компанії нараховує понад 260 лікарських засобів, які застосовуються в більшості терапевтичних напрямків.
Компанія забезпечує робочими місцями понад 350 фахівців, які щодня працюють над тим, щоб пацієнти вчасно отримували необхідні ліки.
• В ТОП-30 найкращих роботодавців України за версією Forbes та robota.ua у 2024 році
• В ТОП-50 найкращих роботодавців країни за версією журналу «ТОП 100: Рейтинги найбільших», delo.ua у 2024 році
• В ТОП-50 найкращих роботодавців за версією NV та Odgers&Berndtson у 2024 році
• В рейтингу найкращих роботодавців України від focus.ua у 2024 році
• В ТОП-10 компаній Індексу корпоративної рівності 2024
• В рейтингу ТОП платників податків 2024 від delo.ua
Більше інформації ви знайдете на сайті
* За даними Proxima Research про обсяги продажів у 2023 р.
Основні обов'язки:
Молодший Продакт-менеджер напряму CBG відповідатиме за реалізацію маркетингової стратегії для частини портфеля кардіологічних препаратів.
Прогнозування об’ємів продажів продуктів в зоні відповідальності в рамках маркетингової стратегії Аналіз ринкових тенденцій, дій конкурентів та змін у галузі, які можуть вплинути на маркетингову стратегію Підготовка та адаптація промоційних матеріалів відповідно до бренд-стратегії Організація та координація групових заходів для медичних працівників (конференцій, круглих столів, вебінарів тощо) Забезпечення своєчасного впровадження маркетингових активностей відповідно до затверджених планів і стандартів компанії Координація та лідерство у реалізації активностей віддаленої комунікації Навчання співробітників підрозділу продажів про продукти Дотримання внутрішніх політик, процедур і стандартів компанії, включаючи вимоги комплаєнсуВимоги до кандидата:
Вища освіта у сфері фармації, медицини та дотичних галузей Наявність досвіду роботи медичним представником (2+ роки); досвід у маркетингу буде розглядатися як перевага Розуміння принципів маркетингу, брендингу та специфіки фармацевтичного ринку Навички підготовки презентацій, аналітичного мислення та роботи з маркетинговими інструментами Впевнений користувач MS Office (особливо PowerPoint та Excel), PharmXplorer Володіння українською мовою – вільне, знання англійської – на рівні не нижче А2 Відповідальність, проактивність, орієнтація на результат і командну роботу Вміння ефективно організовувати свій часМи пропонуємо:
Офіційне працевлаштування, конкурентну заробітну плату Медичне страхування Матеріально-технічне забезпечення та харчування Внутрішнє та зовнішнє навчання у межах індивідуального плану розвитку Роботу в умовах дотримання високих стандартів комплаєнсу, цікаві маркетингові виклики Натхненний колектив та дружню робочу атмосферуВже працюєте в Teva?
Якщо ви є співробітником Teva, будь ласка, подайте заявку на внутрішньому сайті кар’єри, доступному на «Employee Central». Таким чином ваша заявка розглядатиметься з пріоритетом. Ви також зможете побачити можливості, які відкриті виключно для співробітників Teva. Використовуйте наступне посилання для пошуку та подання заявки:
Внутрішній сайт кар’єри також доступний у вашій домашній мережі. Якщо у вас виникли проблеми з доступом до облікового запису EC, зв’яжіться з місцевим партнером з відділу кадрів/ІТ.
Рівні можливості в Teva:
Teva прагне до рівних можливостей. Глобальна політика Teva передбачає рівні можливості працевлаштування незалежно від віку, раси, віросповідання, кольору шкіри, релігії, статі, інвалідності, вагітності, стану здоров'я, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, походження, національного або етнічного походження або будь-якого іншого юридично визнаного статусу, який має право на захист відповідно до чинного законодавства.