Инженер по улучшению качества процесса производства сигарет

Описание

Мы — JTI, Japan Tobacco International, и мы представлены в 130 странах. Мы посвятили годы инновациям, создавая новые и более качественные продукты, из которых потребители могут выбирать. Это наш бизнес. Но не только. Наш бизнес — это наши люди. Их талант. Их потенциал. Мы верим, что, когда они свободны быть собой, расти, путешествовать и развиваться, могут происходить удивительные вещи. Вот почему наши сотрудники во всем мире выбирают быть частью JTI. 80% сотрудников чувствуют себя счастливыми, работая в JTI. Поэтому JTI отмечена различными сертификатами Лучшего Работодателя в разных странах и регионах. Итак, когда будете готовы выбрать карьеру, которая нравится, в компании, которая нравится, смело присоединяйтесь к #JoinTheIdea.

Узнать больше: jti.com

Пожалуйста откликнитесь до 16.05.2025 включительно, далее отклики будут рассматриваться если нет кандидата на финальном этапе
Тип контракта: постоянный

Инженер по улучшению качества процесса производства сигарет, фабрика Петро

ЧТО ВЫ БУДЕТЕ ДЕЛАТЬ:

•    Подготовка документации, проведение анализа и выполнение работ по улучшению качества продукции, предупреждению производственных потерь и испытаниям нового оборудования на сигаретном производстве;
•    Обеспечение достижения основных показателей качества, контроль и корректировка внутренних целевых значений при производстве сигарет;
•    Анализ, обработка информации и подготовка отчетов по физическим, химическим и визуальным параметрам продукции;
•    Вынесение предложений, направленных на уменьшение количества жалоб, и участие в их реализации;
•    Участие в испытаниях нового оборудования на участках сигаретного и упаковочного оборудования;
•    Разработка, поддержание и хранение отчетной документации в сфере ответственности Службы Качества;
•    Выявлять потребности в обучении в области качества для производственного персонала и операторов по контролю качества, разрабатывать и/или обновлять материалы для обучения и проверки знаний в соответствии с нормами и требованиями компании, инициировать и проводить обучение по качеству производственного персонала, анализирует результаты проведенного обучения.
 

МЫ ОЖИДАЕМ, ЧТО ВЫ:

Готовы присоединиться к нам? Начните свой путь в JTI. Подайте заявку сейчас!

Следующие шаги:
Если вы прошли этап отбора по резюме, в течение 1-3 недель после окончания срока размещения вакансии ожидайте следующих шагов: интервью – ассессмент – предложение о работе. Каждый из этапов является отборочным и может отличаться в зависимости от роли.

В JTI для нас важна инклюзивная культура, в которой каждый может быть собой. Мы стремимся предоставлять равные возможности и организовывать комфортную среду для всех кандидатов. Если вам необходимы какие-либо особые условия для прохождения этапов отбора, сообщите об этом специалисту по подбору персонала.